Da li si za ili protiv ovog prijedloga zakona?
ili Postavi pitanje i diskutuj sa parlamentarcima/kama
14.12.2023.
Preuzmite tekst zakona
Detaljnije
Predlagač:
Vlada RS
Vrsta procedure: Hitna
Oblast zakona: Socijalna politka
Status: Usvojen
O Prijedlogu zakona o izmjeni Zakona o radu RS raspravljalo se na 7. redovnoj sjednici Narodne skupštine Republike Srpske, koja je počela 12.12.2023. godine.
Prijedlogom zakona o izmjenama i dopunama Zakona o dječjoj zaštiti preciznije se normiraju uslovi za ostvarivanje prava na refundaciju naknade plate za vrijeme korištenja porodiljskog odsustva, kao i refundacija naknade plate za vrijeme rada s polovinom punog radnog vremena zbog pojačane njege djeteta.
Izmjene ovog zakona predstavljaju jednu od mjera Vlade Republike Srpske koje doprinose racionalnijem korištenju javnih sredstava i pravilnijem usmjeravanju tih sredstava ka ostalim korisnicima prava iz dječije zaštite.
Ovo pravo može se ostvariti ukoliko lice koje koristi porodiljsko odsustvo, preduzetnik ili lice koje koristi porodiljsko odsustvo, a obavlja samostalnu profesionalnu djelatnost, ima prebivalište u RS godinu prije početka korištenja porodiljskog odsustva, kao i za vrijeme njegovog korištenja. Fotografija: Shutterstock
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Ukoliko je porodiljsko odsustvo, bez obzira na to da li se radi o majci ili ocu djeteta, osnov za ostvarivanje prava na refundaciju kod dva poslodavca ili više poslodavaca, svaki od njih će naknadu plate u srazmjernom iznosu isplatiti iz sopstvenih sredstava za prvi mjesec korištenja porodiljskog odsustva. Fotografija: nezavisne.com
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Rad na pola radnog vremena može se odobriti jednom od zaposlenih roditelja, odnosno usvojitelja ili lica kome je nadležni organ povjerio dijete na zaštitu i vaspitanje, a kome je, prema nalazu ovlaštenog doktora medicine, koji nije stariji od šest mjeseci, potrebna pojačana njega. Fotografija: faktor.ba
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Osoba gubi pravo na refundaciju naknade plate ukoliko je došlo do prekida rada s polovinom punog radnog vremena i ako je ostvarila pravo na naknadu plate po drugom osnovu (privremena spriječenost za rad i slično) duže od mjesec. Fotografija: iStock
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!