Da li si za ili protiv ovog prijedloga zakona?
ili Postavi pitanje i diskutuj sa parlamentarcima/kama
26.06.2024.
Preuzmite tekst zakona
Detaljnije
Predlagač:
Vlada FBiH
Vrsta procedure: Redovna
Oblast zakona: Socijalna politka
Status: Nije prihvaćen
Nacrt ovog zakona našao se na 12. redovnoj sjednici Predstavničkog doma Parlamenta Federacije Bosne i Hercegovine, koja je zakazana za 26. juni 2024. godine.
Programom rada Federalnog ministarstva rada i socijalne politike za 2023. godinu predviđena je izrada novog Zakona o posredovanju u zapošljavanju i socijalnoj sigurnosti nezaposlenih osoba. Donošenje navedenog zakona predstavlja dio reforme zakonodavstva u oblasti zapošljavanja kako bi se unaprijedila prava nezaposlenih osoba i uredio sistem posredovanja u zapošljavanju u FBiH.
U smislu ovog zakona nezaposlena osoba je osoba koja je prijavljena na evidenciju službe za zapošljavanje, sposobna ili djelemično sposobna za rad u dobi od 15 godina života do ispunjavanja uslova za penziju, najkasnije do 65 godina života i koja nije u radnom odnosu. Fotografija: source.ba
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Ove službe prikupljaju podatke od poslodavaca koji su registrovani na teritoriji kantona u FBiH i njihovim potrebama za radnicima. Njihov zadatak je da budu posrednici u zapošljavanju te da svakodnevno provode aktivnosti na pronalasku zaposlenja nezaposlenim osobama u saradnji sa poslodavcima. Fotografija: pexels.com
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Zaposleni ili sa njima izjednačene osobe mogu se prijaviti službi za zapošljavanje radi promjene zaposlenja, odnosno radi posredovanja, savjetovanja i informisanja, bez obaveze redovnog javljanja. Fotografija: prijedordanas.com
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Ove usluge su besplatne za osobe koje traže zaposlenje, kao i usluge koje vrše privatne agencije. Službe za zapošljavanje i Federalni zavod obavezni su sarađivati sa privatnim agencijama te razmjenjivati podatke i informacije u svrhu posredovanja u zapošljavanja. Fotografija: pexels.com
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Visina novčane naknade čini 40% prosječne neto plaće isplaćene u Federaciji u posljednja tri mjeseca prije prestanka radnog odnosa nezaposlene osobe. Podatke o prosječnoj neto plaći objavljuje Federalni zavod za statistiku. Fotografija: poslovnenovine.ba
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Nezaposlena osoba može podnijeti zahtjev za isplatu novčane naknade u jednokratnom iznosu na osnovu utvrđenog trajanja prava na naknadu, radi samostalnog ili sa drugom osobom osnivanja privrednog društva ili drugog oblika obavljanja samostalne djelatnosti. Fotografija: trendradio.ba
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Nezaposlena osoba nema pravo na novčanu naknadu kada je svjesno doprinijela prestanku radnog odnosa, odnosno ako je ugovor o radu prestao sporazumom između poslodavca i radnika i kada se utvrdi da je radnik dobrovoljno napustio posao bez opravdanog razloga. Fotografija: bljesak.info
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Opravdanim razlozima u smislu ovog zakona smatraju se seksualno ili drukčije zlostavljanje, diskriminacija u skladu sa propisima iz oblasti rada, uslova rada koji ugrožavaju zdravlje ili sigurnost na radu, postupanje poslodavca suprotno važećim propsima i pritisak koji poslodavac vrši na zaposlenika zbog članstva u sindikatu ili drugoj organizaciji zaposlenika. Fotografija: pexels.com
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!
Ako je nezaposlena osoba ostvarila primanje na koje je imala pravo, dužna je vratiti primljene iznose i nadoknaditi nastale izdatke ako je to pravo ostvarila na osnovu netačne izjave ili podataka za koje je znala ili morala znati da su netačni, na neki drugi nezakonit način ili u opsegu većem od onog koji joj pripada i ako nije prijavila nastale promjene ili okolnosti koje utiču na prestanak prava ili opseg njegovog korištenja. Fotografija: poslovnenovine.ba
Ovo je jedna od najvažnijih tema
u ovom zakonu.
pokaži svoje mišljenje i uključi se u raspravu!